Дженнифер Канвайлер – Лидер-интроверт. Как преуспеть в обществе, где главенствуют экстраверты

Загрузка...

Автор: Дженнифер Канвайлер

Перевод: Любовь Борисовна Сумм

Издано в серии: Библиотека ЭКОПСИ

Год выхода: 2013

Издательство: Альпина Диджитал

ISBN:

978-5-9614-3265-7

Книга из раздела: Зарубежная психология, Личностный рост, Социальная психология, Книги, Литерат.

О книге

«Дженнифер Канвайлер – Лидер-интроверт. Как преуспеть в обществе, где главенствуют экстраверты»

Укоренившийся в сознании людей образ лидера имеет ярко выраженные экстравертные черты. Однако в мире много интровертов, которые хотят или вынуждены выступать в роли руководителя. Зачастую их попытки вести себя как экстраверты, переиначить свою натуру в угоду чужим ожиданиям оборачиваются огромным нервным напряжением, душевным дискомфортом и, как следствие, депрессиями. Карьере это тоже не идет на пользу. Неужели интроверт, не желающий «ломать» себя, априори не может быть высокоэффективным лидером? Конечно, может!

Изложенная в книге универсальная четырехшаговая последовательность действий поможет интровертам справиться с большинством ситуаций, которые требуют от них непривычных открытости и общительности, научит извлекать максимум пользы из сильных черт своего характера и выстраивать отношения с людьми с позиций уверенного в себе человека.

Книга адресована интровертам, которые стремятся руководить людьми эффективнее, а также руководителям-экстравертам, которые хотят понять интровертов в своем окружении и помочь им раскрыть лидерский потенциал.