Валерия Коновалова, Александра Митрофанова, Елена Митрофанова, Ирина Дуракова, Светлана Сотникова, Светлана Пугач, и др. – Управление персоналом в России: политика многообразия и инклюзивности. Книга 10: Монография

Загрузка...

Автор: Александра Евгеньевна Митрофанова, Вадим Вадимович Горский, Валерия Германовна Коновалова, Екатерина Витальевна Майер, Елена Александровна Митрофанова, Иван Васильевич Григоров, Ирина Борисовна Дуракова, Максим Вадимович Горский, Наталья Глебовна Сапожникова, Нина Ивановна Шаталова, Светлана Ивановна Сотникова, Светлана Петровна Пугач, Татьяна Олеговна Разумова, Татьяна Юрьевна Гречко

Составитель: Ирина Борисовна Дуракова

Год выхода: 2023

Издательство: ИНФРА-М

ISBN:

9785160177915

Книга из раздела: Книги, Литерат.

О книге

«Валерия Коновалова, Александра Митрофанова, Елена Митрофанова, Ирина Дуракова, Светлана Сотникова, Светлана Пугач, и др. – Управление персоналом в России: политика многообразия и инклюзивности. Книга 10: Монография»

Монография содержит результаты исследований, касающихся, во-первых, особенностей формирования стратегии и политики многообразия персонала, специфики молодежи как объекта диверсификационного кадрового управления; вопросов дискриминации занятых на рабочих местах. Во-вторых, продвижения научной мысли в разработке результативной модели гибридной занятости, решении проблем мотивационного hr-многообразия государственных гражданских служащих; определения перспектив рационального соотношения свободы и безопасности в современном мире; представления новой парадигмы сочетания работы и частной жизни через совмещение профессионального и родительского труда. В-третьих, новых междисциплинарных подходов к познанию профессиональной успешности работников старших возрастов, в том числе в инклюзивных условиях занятости. В-четвертых, решения проблем многообразия персонала с позиций междисциплинарного опыта и прикладных аспектов, в том числе посредством организационного проектирования, формирования интегрированной отчетности с принятием во внимание человеческого капитала, обеспечения условий самореализации личности, развития бренда работодателя, формирования современного офисного пространства.

Для широкого круга читателей, интересующихся вопросами управления персоналом. Может быть полезна студентам, аспирантам и преподавателям экономических вузов.